私が勤めてる会社は10人くらいの小さい会社で、セコママと私がほぼ同時入社。
仕事内容とか社内の雰囲気とかが肌に合っていて働くのが楽しいので、私はいつも皆勤。
対してセコママはお子の送り迎えや急な風邪などで休みがち。皆勤はこれまでゼロ。
前から「自分はお子に手がかかるから皆勤できない。○（私）ちゃんは独身でズルイ」とぶつぶつ言ってた。
皆勤は出来なくても育児手当貰ってるから給料的には向こうの方が上なんだけどね。
そしたらおととい、経理を担当してる社長奥様が給与明細を持って私のデスクに来て
「いつも皆勤なのに今月はけっこう休み取ったんだね。何かあったら相談に乗るからね」と。
エエ？今月もバリバリ皆勤だよ！と白目パクパクしてたら、社長奥様がセコママに歩み寄って
「□（セコママ）さんは今月皆勤だったんだ！すごいね。お子さんも手がかからなくなってきたの？」などと言う。
セコママはいつもどおり休みがちだったはずなのに、ニコニコして社長奥様と談義。
腑に落ちなくて、廊下で社長奥様に「私は全日出社した。セコママは休んだ。おかしい」と小声で話したら
居合わせた社長と二人で考え込んで「ちょっと調べるから他言しないで２･３日待って欲しい」と返事が来た。
今日は仕事が休みなので明日には何らかの結論が出ると思うんだけど
会社のタイムカードは社長奥様が全員分の名前をシャーペンで書き込んで配布していたので
それを書き換えたのではないかと一人エスパーしている。
社長奥様は月に数回会社に顔を出すクラゲ経理なのでタイムカードだけで判断したんだろうけど
タイムカードがどうであれ勤務実体があるから私が皆勤なのは明白なんだ。同僚の証言も得られると思う。
物品とか作業の手間クレクレはここで見て「こんな人いるんだ」と思って慣れ親しんでたけど
自分の仕事の実績をクレクレされるとは思わなんだよ。
それってセコケチではなく、もはや手癖の悪(ｒｙママでは？？
ってか犯罪・・・朝からｇｋｂｒ
タイムカードを手書きっての初めて聞いたよ。
会社の管理体制も問われるんじゃないかな？
普通は会社の方でフルネームの判子作ってそれ押すんじゃないの？
しかし、それって横領とか犯罪にならないか？
セコケチすれ見ていていつも思うけど、犯罪スレスレ。またはその物の人多いよね。
そう言う人達が親だと言うことも恐ろしい。
フルネームのハンコはタイムカードにしか使わないような所だったら
作らないだろうし。
中小で手書きの所はまだまだ沢山あると思う。
シャーペン書きは初めて聞いたがｗ
そんなすぐばれるようなことするなんて…。
別に子どものために欠勤がちになることなんて不名誉じゃない。
親として当たり前だし。
で、明細があるってことはもう給与は振込み済みってことかな？
ん、でも育児手当でセコママのほうが給料多いってことは逆に彼女はいつもより少ない結果に？？
後日談待つ。
やめさせられるんじゃないのかい？
ボールペンで最初から書けば不正云々おいといても面倒なさそうだけど。
クラゲ経理って、内情を把握してなさそうだし今までも書き換えあっても気づいてなかったりするのかな。
そもそも皆勤かどうかなんて職場の人に聞かれたらすぐばれるものだろうに。
周囲が良い人ばっかりだったら、その方が雰囲気良くなって良いね。
まあ内向き（奥様）におっとりでも、外向き（社長）にきっちりしてれば困らない。
動機が、独身でズルイって・・・
訴えられる＝前科餅になるっていう事を判断できない馬鹿だね～
気になってたんじゃね？
二人でひそひそというのも、「やっぱりねぇ、おかしかった
よねぇ」とか言ってたんじゃないの？
この手の人って、逆恨みしそう・・・
で、脅迫して、刑務所へGO～になるって、気がつかないのだろうな～
＞ ん、でも育児手当でセコママのほうが給料多いってことは逆に彼女はいつもより少ない結果に？？
育児手当はセコママの方につくでしょ。普通に手当なんだから。
育児手当にプラスして皆勤手当ももらってｳﾏｰとか思ったんじゃないの？
もしかして働いた事ない？
さっき社長奥様から携帯宛に連絡があって、ランチごちそうするから良かったらこれから出てこないかと。
件の問題について話をしたいとのことなので休日返上で行ってきます。
おしどり夫婦なので多分社長も同席だと思う。
進展があれば帰宅してからまた報告に伺います。
シャーペン書きの事は入社した時から気になってたんですよね。
奥様は社会経験がほとんどないまま結婚して、起業した夫の経理係に任命されたから
「初めのうちは伝票とかもろもろ分からない事だらけで苦労したのよ」と以前話していたので
社内書類関係はまだ認識が甘いのかもしれないです。公文書はちゃんとしてるけど。
ランチの時に消せないペンで記入するようそれとなく提案してみます。
なにせ当初は夫婦２人だけの有限会社からスタートしてるそうなので、全体的にゆるいです。
>>68さんが言うとおり、内は和やかで外はきっちりする会社なので居心地いいんですよね。
>>62さん
>>73さんの計算がビンゴです。基本給＋各種手当て（職能・育児など）「＋皆勤賞」で今月は増額のはず。
皆勤賞は７千円。育児手当の額は知らないですが、私より学歴も年齢も上なので基本給が高そう。
それで皆勤賞貰ったらついでに詐欺。
行ってらっさい。
タイムカードすり替え奥は今回厳重注意処分で済む可能性もあるけど、もしかしたらクビかもね。送別会はいらないよ。
信用どころか職を失うかもしれないのにね。
学歴高くても頭の中身はお子ちゃまなんだね。
厚顔なババアだなあ。
進展があったのでご報告をと思ったんですが、またしてもIDが変わってるorz
出かける前の書き込みでトリ付けておくべきでした。
このまま書いてもネタ認定されるだけですよね。どうしようか迷っています。
>>154さん
>>105さんにそう呼ばれたのでそのまま名乗ってしまいました。
厚顔無恥でお恥ずかしいです。
ネタと思われても何でも自分にとってはリアルに起こった事柄なので、認定覚悟で書きます。
長いので分割しますので、うざいと思われた方はアボンして下さい。
以下長くなりますがご報告です。
結論から言うとタイムカードはエスパー通り書き換えられていました。
社長が昨日の業務終了後に本人を呼び出して事実確認をし、厳重注意勧告をしたのですが
ふじこりだしたため一旦なだめて帰宅させたところ、夜中にご主人から辞職の申し出があったそうです。
姑との仲が険悪で「育児がなってない」「子供のせいにして楽をする」「ろくな稼ぎもしない」と
日ごろからチクチクやられているそうで、見返したい一心で「皆勤の実績」をつくりたかったと。
努力の方向性が悪事に向いてしまったと言う事で、会社へも私へも陳謝していたそうです（ご主人だけですが）
ケチママに支払った7千円はご主人が後日返納に来るそうです。
法の場に出るかは社長次第ですが、退職も決定したし被害が小さいため、これにて終了の雰囲気です。
タイムカードを見せてもらったところ、巧妙に社長奥様の筆跡を真似ているものの
止めとか払いとかがわずかに違い、何よりも消した痕跡がくっきりww
社長奥様に気づかなくて申し訳無かったと深く謝られました。
１０日払いで既に給与入金済みなんですが、私の方も明細見るまで気がつかなかった落ち度がありお詫びしました。
記名を印字かボールペン書きにするようお話したら快諾。つか今までのアバウトさを涙目で謝られました。
その後に続いた社長の告白により怒髪天を抜く話がorz
廊下で話した時に社長と奥様がもにょった空気だったのは、実は以前から疑わしい事が続いていたそうで
備品の異様な減り方、長距離電話の履歴、休業日なのに人が出入りした気配などなど
小さな疑惑が積み重なっていたそうなんです。
それが始まったのがセコママと私が入社した頃から（1ヶ月違いで入社した）。
よって容疑者はこの２人に絞られていて、私にも疑いの目が向けられていた事を知りました！ﾑｶﾂｸ
社長夫妻は、私をそれなりに評価してくれていて信頼を寄せてくれていたんですが
一方で盗人かもと思われていたのが切なくてなりませんでした。
更に分かったのが「手柄」「功労」の強奪。これもあっけに取られました。
例えば、先輩営業マンから指示の出ていた資料を仕上げてデスクの上に置いておいた時に
資料のファイルに「○○さん 資料が出来上がりましたのでチェックお願いします ○（私の署名）」みたいな
メモを貼っておいたんですが、なんとセコママはこれを剥がして自分が仕上げたかのようなメモを貼り直していたそうな。
先輩は、私に頼んでおいたのに何故セコママが？と思いつつも
仕事が出来て同僚の手伝いまで出来る有能な人というイメージを描いて納得していたんだそう。
その結果、私は「仕事が遅く他人にまで仕事を投げちゃう未熟者」と思われていたんだそうで。
他にも食器洗いや朝の掃除、大から小までことごとくセコママがサラッと気を利かせてやっていた事になってました。
周囲でアレレな雰囲気になり、徐々に疑わしくなっていたんだそうです。それら全部を一切知らない私って一体www
社長もそれを漏れ聞いていたので、今回の件で本腰入れて内々に調査を入れてタイムカード偽装発覚へとつながったと。
子供に恵まれなかった社長夫妻が、セコママお子を可愛がってあれこれプレゼントしてあげていた物も
一部はオクで現金化、一部は「社長お気に入りのアテクシ」を彩るアイテムとして吹聴して周っていたそうで
いくら姑さんの件があったとしても人間性を疑うことが多すぎるとグッタリしていました。
見た目の人辺りの良さはピカ一なんですよね。面接に強そうな満面の笑顔と言葉口調、ぱっと見DQNとは思えない。
社長夫妻からは丁重な謝罪と皆勤手当て、菓子折りを頂き、明日の朝礼で事態を説明するそうです。
手柄のクレクレはともかく、タイムカード偽造→勧告→セコママ辞職の件は伏せておくわけにも行かないし
私に乗せられた「仕事の遅い未熟者」の冠が適正な評価に変わるか不安ですが、
無心になって明日からまたがんがります。
ちなみにランチはめっさ美味しかったのですが、何しろ３人揃って気落ちしていたのでwww
社長奥様から「今度はパ～ッと楽しくランチしましょう。気になる店とかチェックしておいてね」と
可愛く言われて肩まで抱かれたので、自分のもやもやは一応飲み込めた感じです。
まぁ、疑惑が晴れてよかったというか、
社長夫妻がちゃんと状況判断できる人で良かった。
まぁ、馬鹿の逆恨みが怖いが、
そうなると確実に法的処置になるだろうから、
自制できるだろうって思いつつも、馬鹿は状況判断できないから、
一人歩きの時とか、注意してね～
その仕事の実績の話、もちろん朝礼で釈明して貰えるんだよね？
乙でした。
明日からも仕事ｶﾞﾝｶﾞｯﾃね。乙でした。
ただ「怒髪天を つく」だお
もう少し丁寧に作らないと。
低脳が喜んでるみたいだけど、本場小町では通用しない。
まあでも、怒髪天を抜いちゃうレベルではこんなもんかもね。
それでも相手「辞職」扱いになるの?
社長さん、解雇させられないの?
損害与えた上にひと一人が評価まで不当に扱われたのに
処分が「辞職」じゃあヌルイよ…
私も仕事の上前はねられまくって「無能者」と堂々罵られていた経験がありますので
今姉さんの書き込みを読んで猛烈に腹立っています。
それと、気になっていたのですが、差額は７千円のみですか？ 出勤日数の違いで
お給料総額自体も差額が出てきていませんか？
有給等のチェックとその是正も必要になるかもしれませんよ。ご確認を！
背後に気をつけて仕事します。私は見た目文化系なんですが実は柔道の心得があるので
飛び道具を出されない限り自衛は出来そうです。
>>188さん
ﾊｹﾞｼｸ恥ずかしいorz 「つく」でしたか。つき抜ける意味で「抜く」と思い込んでいました。
愚痴を聞いてくれていた相方に連呼していたかも。恥ずかしい。
>>186さん
実績の話はおおっぴらには話さなそうな雰囲気でしたが、周りも徐々に気付き始めていたそうなので
社長が折を見て茶飲み話に織り込んで行くような事を言ってました。ありがたいです。
>>192さん
その辺は私は詳しく聞いていません。気にはなりますが聞く立場に内容に思いますので
会社とセコママのやりとりには今後は首を突っ込まない姿勢でいようと思っています。
>>190さん
ネタ認定ありがとうございます。
丁寧に仕上がるほど実際のグダグダしたトラブルは精密ではないという事を知りました。
小さいささくれの積み重ねがいづれ大事になるような感じ、自分も気をつけねばと思います。
それ以外の遅刻とか休んだ分の差額を会社に返納はしないのかな？
その辺どうなってますか？
乙。ただ、ﾑｶﾂｸと言っていた泥疑惑は犯人側から無い以上仕方が無いものなので
丸め込まれたなんて思うなや。向こうは尻尾を出す機会を伺っていたようなものだしね
直ぐに評価が変わらなくても姐さんの仕事振りを見ればすぐに評価は変わるよ
ただ、今後はセコママの逆恨みにだけ少し気をつけたほうがいいかも
目先の得だけを追うと結局は自滅するんだよねえ。
仕事の評価さえ横取りされてたのは腹が立つけれど、今回一気に明るみに出たから、
知らないで過ごしていたのはかえって精神衛生上よかったかもよ。結果論ではあるけれど。
もう大丈夫だろうと思ってもある日いきなり突撃してくるかもしれないから、
逆恨みにだけ注意してください。これからきっといいことあるよ！
私が今日受け取った皆勤手当てに添付された明細では、出勤日数が再計算されて受け取るべき金額が算出されていたので
セコママにも返納すべき金額を会社側が提示するんだと思います。
会社のスペックに関しては厳しいご意見も甘んじてお受けするしかないですね。実際五流会社だしタイムカードはシャーペン書きだったしwww
「チェックお願いします」「あいよー」「サンキュー」なゆるい感じで、そこが私には居心地いいww
今後何か進展があったとしても、私からは首を突っ込まない姿勢ですし、
社長夫妻からもここから先は私が関わる範囲を超えていると言われているので、黙々と仕事に精を出すようにします。
釣り人認定もされていますし、明日からまた仕事なので名無しになって落ちます。
スレの1/6近く私の話で埋めてしまってすみませんでした。
ネタ認定厨や重箱の隅つつき厨は気にしないで！ セコケチの斜め上っぷりは当事者じゃないと
信じられないものですからね。今夜はゆっくり休んでまた明日からお仕事頑張って下さい。
乙でした！
>「チェックお願いします」「あいよー」「サンキュー」なゆるい感じで、そこが私には居心地いいww
この後も、色々と問題を抱えそうですが本人が納得しているなら仕方がないですね。
頑張ってください。
