上司「俺君、今度の土曜出れる？」俺「すいません用事が…」→すると上司が…

上司「俺君、今度の土曜出れる？（出勤できる？）」
俺「すみません。用事があるので。」
上司「用事ってなに？」
俺「（何で言わなあかんねん）結婚式です。」
上司「あ、そう。分かった。」

先輩「上司が俺君は（社会人としての）自覚あるのかな～ってボヤいてたよ。」
俺「は？休日出勤の件ですか？」
先輩「そうみたい。」
俺「断る理由が結婚式だと自覚がないんですか？」
先輩「結婚式だったの？じゃあしょうがないよね～。」

これは一例で振り返ってみると上司は自分に都合の悪い言動をする部下は社会人としての自覚がないと決めつける。
しかも、面と向かっては言わず陰口を叩き他の人に同意を求める。
更に言えば陰口の内容も嘘は言わないけど本当のことを言わない。
今回で言えば断った理由が結婚式であることを言わない。
で、発言自体がほぼブーメランというダメっぷり。
当然部下からの信頼は毛ほどもない。
早く出向元に帰ってくれないかな？
ま、出向元も厄介者だから追い出したんだろうけど。